7 ETAPES POUR UN CHANGEMENT!!
CHACUNE DE CES ETAPES SONT DES OUTILS PERFORMANTS : 1/ ACCEPTER LA SITUATION 2/ ANALYSER LA SITUATION ACTUELLE 3/POSER UN OBJECTIF,L ‘EVALUER 4/ LES RESSOURCES A NOTRE DISPOSITIONS 5/INDICATEURS DE REUSSTES 6/ CONSTRUIRE UN PLAN D ‘ACTION 7/ EVALUER NOTRE ENGAGEMENT ,MOTIVATION POUR REUSSIR CE CHANGEMENT SI VOUS DESIREZ QUE JE VOUS ACCOMPAGNE DANS CETTE […]
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